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    为了加强联结合作及责肆意识，造就积极的工作心态，在大道博一治理培训机构的精心组织下，5月17日，由公司新提升治理者和新进员工等组成的团队在万佛湖训练基地发展了拓展培训活动。

    在严重、、欢乐的一天中，整个队员共进行了了6个项主张训练，别离是《欢喜鼓励》、、《虎口脱险》、、《空中断桥》、、《空中抓杠》、、《毕业墙》、、《心灵苦旅》。这种新型的培训方式，使员工参加的周到空前高涨。为了实现每一个富有挑战性的项目，每位参训者都致力将自身的能力与智慧阐扬到极限，每一个项主张最终实现都是团队缜密合作、、相互共同、、相互信赖的了局。通过训练，进一步加深了相互之间的互换与沟通，多了一份理解和信赖。

    一天的活动固然不长，但是留给各人的印象却很深刻。这种“寓教于乐”、、“空气轻松”、、“内容丰硕”、、“挑战自我”的培训方式受到了参训人员的一致认可。在培训过程中，有汗水流淌、、破皮受伤；有成功的欢笑、、失败的沮丧；有言简意赅的失误总结，有回味无限的成功分享。这次培训收到了很好的成效，达到了预期的主张。